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HR Service Partner f/h/d

2025-8606

1.11.2025

Gestion administrative des cas maladies/accidents
Gestion des jubilaires et anniversaires
Mise à jour et tenue de nos différents tableaux de bord
Soutien au recrutement (publication des annonces, tri des dossiers, organisation des entretiens, réponses aux candidats)
Assurer un soutien administratif aux HR Business Partner dans toutes les tâches liées au cycle de vie d'un collaborateur (rédaction de contrats, certificats de travail, attestations diverses)
Support et conseils aux responsables de lignes et collaborateurs sur toutes les questions relatives au personnel
Préparation d'événements Onboarding, de présentations et gestion des apprentis de la région
Diverses tâches administratives (classement, archivage, numérisation, économat).

CFC d'employé de commerce ou titre jugé équivalent
Expérience confirmée dans un poste similaire
Certificat d'assistant en gestion du personnel, un atout
Excellente capacité d'organisation et de vision d'ensemble
Personne structurée dans ses tâches, sachant gérer les priorités et appréciant le travail en équipe
Utilisation aisée des outils informatiques usuels, connaissances des systèmes Mobatime, Workday et SAP, un atout
Bonnes connaissances de l'allemand, un plus.

Vaud, Puidoux